Dit ga je doen
Wat doe je als een inwoner vraagt om zijn gegevens te wissen, maar de Archiefwet zegt: bewaren? Hoe help je collega’s die worstelen met wat je wél en niet mag delen? En hoe houd je als onafhankelijke toezichthouder overzicht in een organisatie die volop in beweging is?
Als Functionaris Gegevensbescherming (FG) bij de gemeente Waalre geef jij richting in dit spanningsveld. Je zorgt dat privacy niet alleen een vinkje is, maar een vanzelfsprekend onderdeel van onze dienstverlening. Bij ons ben je niet de privacy-politieman, maar de gids die helpt om zorgvuldig én praktisch met gegevens om te gaan.
De gemeente Waalre is een moderne gemeente met een hoge mate van betrokkenheid. Bij elkaar, bij ons werk en bij onze inwoners. De lijnen zijn kort, zowel onderling als richting bestuur. We weten wat we aan elkaar hebben en zoeken gemakkelijk de samenwerking op. Met 140 collega’s werken we enthousiast, professioneel, zorgvuldig én flexibel.
De traditionele hiërarchische verhouding tussen overheid en inwoners ontwikkelen wij naar een steeds meer dynamische relatie waarin samenwerken voorop staat. Dit leidt tot innovatieve vormen van bestuur, dienstverlening, inwoner- en overheidsparticipatie. We zijn een zelfbewuste lokale en regionale partner en we werken samen op basis van vertrouwen, betrokkenheid, verantwoordelijkheid, daadkracht en openheid. Dat doen we met veel energie en daar zijn we trots op!
Wat je gaat doen?
Je maakt functioneel deel uit van het team Informatievoorziening & Automatisering (I&A). Dit is een team met betrokken en enthousiaste collega’s die zich bezighouden met alles wat te maken heeft met informatiebeheer, gegevensbescherming en informatieveiligheid.
Samen zorgen jullie ervoor dat de organisatie op een veilige, verantwoorde en moderne manier met informatie omgaat.
Iedereen moet erop kunnen vertrouwen dat wij als overheid zorgvuldig omgaan met privacygevoelige informatie. Jij houdt toezicht op de toepassing van de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) en de Wet politiegegevens (Wpg) binnen onze organisatie.
Je bent onze onafhankelijke interne toezichthouder met zelfstandige taken en bevoegdheden die in de wet zijn vastgelegd.
• Je houdt toezicht op de naleving van de AVG en Wpg binnen onze dienstverlening en bedrijfsvoering;
• Je adviseert gevraagd én ongevraagd over privacyvraagstukken;
• Je bent het aanspreekpunt voor de Autoriteit Persoonsgegevens;
• Je coördineert de afhandeling van datalekken en inzageverzoeken;
• Je werkt nauw samen met de Chief Information Security Officer (CISO) en de collega’s van het team Informatievoorziening & Automatisering (I&A).
Binnen de organisatie rapporteer je rechtstreeks aan de gemeentesecretaris en de bestuurlijk portefeuillehouder.
Dit ben jij
• HBO-werk- en denkniveau, bij voorkeur met een juridische of bestuurskundige achtergrond;
• Je bent beschikbaar tussen de 12 en 16 uur per week;
• Bij voorkeur enkele jaren ervaring in een vergelijkbare functie;
• Bestuurlijke- en organisatiesensitiviteit;
• Analytisch vermogen en overtuigingskracht;
• Sterke communicatieve vaardigheden waarmee je collega’s meeneemt in jouw vakgebied.
Beschik je nog niet over alle kennis of ervaring, maar herken je jezelf wel in het profiel? Dan nodigen we je zeker uit om te solliciteren. Enthousiasme en leergierigheid vinden we minstens zo belangrijk.
Dit bieden wij jou
Als Functionaris gegevensbescherming heb je een veelzijdige en zelfstandige rol. Je krijgt het vertrouwen en de ruimte om je taken op jouw manier vorm te geven. Binnen onze organisatie waarderen we eigen initiatief, open communicatie en een gezonde dosis humor. We vinden het belangrijk dat medewerkers zich blijven ontwikkelen, dat er ruimte is voor feedback en dat je met plezier naar je werk gaat. Onze organisatie kent korte lijnen met bestuur en collega’s en wel op een werkplek in een prachtige, bosrijke omgeving. Wij zorgen voor een inspirerende werkomgeving in een functie met verantwoordelijkheid, autonomie en maatschappelijke impact.
Daarnaast bieden wij:
• Een bruto maandsalaris van € 3.742 tot € 5.519 op basis van 36 uur per week afhankelijk van jouw kennis en ervaring, inschaling in loonschaal 10 cao Gemeenten;
• Een individueel keuze budget van 17,05 % van je brutosalaris;
• Een jaarcontract dat bij goed functioneren wordt omgezet naar een contract voor onbepaalde tijd;
• De mogelijkheid om hybride te werken: plaats- én tijd onafhankelijk;
• 28 vakantiedagen bij een 36-urige werkweek + goede pensioenregeling + vergoeding voor je zorgverzekering;
• Een smartphone, opleidingen op maat én een actieve personeelsverenging;
• En last but not least: fijne collega’s!
Vragen of meer weten?
Dan ben je van harte welkom om jouw CV en (korte) motivatie uiterlijk 29 oktober 2025 te uploaden via www.werkeninzuidoostbrababant.nl. Wij zijn oprecht geïnteresseerd in jou als mens en jouw kwaliteiten en kijken daarom verder dan alleen je cv!
Heb je eerst nog inhoudelijke vragen? Dan kun je contact opnemen met onze huidige FG, Nienke de Ridder, op 0650057820. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Marij Berkvens (HR-adviseur) op 0650057802 .
We kijken uit naar je reactie!
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
