Dit ga je doen
Als Recruiter speel jij een sleutelrol in het aantrekken van talent dat perfect past bij onze cultuur en ambitie. Je zorgt voor:
- Werven en selecteren van kandidaten voor staf- en operationele functies
- Begeleiden van sollicitatieprocedures van intake tot contract
- Wervende vacatureteksten
- Een fijne samenwerking met de HR manager en je bent het aanspreekpunt voor kandidaten
- Meewerken aan projecten zoals opstellen personeelsbeleid, functioneren en belonen, werving & selectie, ook zijn we benieuwd naar jouw ideeën!
Als HR Medewerker krijg je de kans om je volledig onder te dompelen in de operationele HR-processen en zo de spil te worden in de administratieve en systeemgerichte taken. Jouw taken op een rijtje:
- Adviseren over wervingsstrategieën en procesoptimalisatie
- Actief bijdragen aan employer branding en arbeidsmarktcommunicatie
- Coördineren van stages, contact onderhouden met opleiders en bijdragen aan stagebeleid
- Rapporteren en analyseren van recruitmentdata
- Administratieve handelingen over het personeelsbestand
- Beheer van verzuimadministratie en monitoren en waar nodig adviseren
Dit ben jij
Je bent een echte doener: je ziet wat er moet gebeuren, denkt in oplossingen en mogelijkheden en pakt aan. Je weet hoe het recruitment en HR-vak in elkaar zit en hebt de ambitie om verder te groeien.
Daarnaast breng je mee:
- Enkele jaren ervaring in een vergelijkbare HR-functie/ recruitment functie met vergelijkbare opleiding;
- Actuele kennis van de HR-processen;
- Je bent minimaal 32 uur in de week beschikbaar, en zeker beschikbaar op woensdag en/of vrijdag;
- Gezien de aard van de werkzaamheden is het voor ons belangrijk dat je een integere en betrouwbare persoonlijkheid bent die in het bedrijfsbelang kan denken.
Dit bieden wij jou
- Een salaris passend bij de ervaring;
- Opbouwen van vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
- Een premievrij pensioen;
- Doorgroeimogelijkheden binnen onze organisatie;
- Je bent onderdeel van een gezellig team;
- Het betreft een langdurige samenwerking waarbij je start met een tijdelijk contract met uitzicht op vast;
- Een diverse en uitdagende werkomgeving;
- 25 vrije dagen en 10 ATV dagen op basis van 40 uur per week.
Vragen of meer weten?
Heb jij vragen over deze vacature als Recruiter/HR medewerker? Neem dan gerust contact met ons op. Denk jij de geschikte kandidaat te zijn voor deze functie? Stuur dan direct jouw sollicitatie door.
