Internal Auditor

Dit ga je doen

Als internal auditor heb je vanuit jouw deskundigheid een ondersteunende rol richting de teams, management en bestuur met betrekking tot het beheersen van risico’s in de bedrijfsvoering. Je maakt onderdeel uit van het team bedrijfsvoering en werkt samen met verschillende disciplines waaronder Planning & Control. Jouw aanspreekpunt op directieniveau is de directeur Bedrijfsvoering.
Je rapporteert aan het directieteam, de Raad van Bestuur en de auditcommissie.
Je brengt risico’s in kaart door het opstellen en onderhouden van de risicomatrix en stelt hiervoor een auditplan op en voert zelf de bijbehorende interne audits uit, welke een basis vormt voor de controle van de externe accountant van de organisatie. Op die manier zie je erop toe dat er wordt gehandeld overeenkomstig de geldende wet- en regelgeving en draag je bij aan de verantwoording over het gevoerde beleid. Je rapporteert over de stand van de interne beheersing (AO/IC), waarbij je helder inzicht biedt en verbetermogelijkheden aankaart.
Je bent sparringpartner en adviseur voor de organisatie: Als waardevolle sparringpartner ondersteun je collega’s door gevraagd en ongevraagd advies te geven om de bewustwording en het eigenaarschap rondom interne beheersing te vergroten.

In deze positie wordt gezocht naar een zelfstandige professional die niet alleen de gevraagde assurance levert, maar dit ook koppelt aan sterk ontwikkelde adviesvaardigheden om draagvlak te creëren en de organisatie mee te nemen in verbetertrajecten.
Oktober is volop in ontwikkeling, waarbij ook structuren en processen veranderen, denk bijvoorbeeld aan de implementatie van een nieuwe ECD. Jij ziet het juist als een uitdaging om te werken in een omgeving waar nog niet alles perfect is geregeld en te bouwen aan effectief en efficiënt risicomanagementbeleid.
Je krijgt de ruimte om deze functie naar eigen inzicht verder vorm te geven en te optimaliseren, zodat je vanuit jouw expertise optimaal bijdraagt aan toekomstbestendige zorg. Je kunt complexe vraagstukken omzetten naar heldere, concrete adviezen en legt ingewikkelde onderwerpen op een toegankelijke manier uit. Met jouw ervaring weet je op alle niveaus het gesprek aan te gaan – of het nu gaat om zorgmedewerkers, de directie of de Raad van Bestuur.
Je werkt met oog voor oplossingen, en weet zelfstandig zaken op te pakken en af te ronden. Door jouw open houding, benaderbaarheid en bereidheid om anderen te helpen, straal je integriteit en toegankelijkheid uit. Jouw proactieve houding en doorzettingsvermogen zijn van groot belang om deze impact te maken en risicomanagement en interne beheersing binnen onze organisatie verder vorm te geven.

Werken bij Oktober betekent
• Ontdek, leer en groei, elke dag weer. Zo hoef je je geen moment te vervelen.
• Geen mens is hetzelfde, geen dag is gelijk. Lekker uitdagend dus!
• Onderneem en innoveer! Je neemt het initiatief, Oktober geeft je de ruimte.
• We zijn gelijkwaardig en leren van elkaar.
• Tijd voor Oktober, tijd voor jezelf; veel regie en verantwoordelijkheid bij het (eigen) rooster.
• Werksfeer? Van goedemorgen op de gang naar samen de schouders eronder.

Samen doen we werk dat er écht toe doet.
En dat doen we met passie, ambitie en veel werkplezier. We leren van én met elkaar, hebben vertrouwen in elkaar en geven elkaar de ruimte. We pakken nieuwe ontwikkelingen op en blijven met elkaar in gesprek. Open, oprecht en met een gezonde dosis ondernemerschap. Dus vertel, wat heb jij nodig om fijn te kunnen werken?

Verder vinden we belangrijk

• Een HBO (Bachelor) opleiding in een bedrijfseconomische richting (bijvoorbeeld Accountancy) is vereist.
• Bij voorkeur aangevuld met een post- HBO opleiding Operational Auditor en enkele jaren werkervaring in een soortgelijke functie.
• Kennis van organisatieprocessen, onderzoeksmethodieken en systemen en kennis van relevante wet- en regelgeving en AO-IC-principe
• Je bent 28-32 uur beschikbaar.
• Uitstekende adviesvaardigheden en ervaring met het adviseren van management en directie.
• Organisatiesensitief, verbindend en in staat om afdelingen en belangen samen te brengen.
• Je hebt een grote mate van zelfstandig en bent in staat om een onafhankelijke positie ten opzichte van anderen in te nemen.
• Je, kunt op verschillende niveaus binnen de organisatie communiceren en weet draagvlak te creëren voor te nemen beheersmaatregelen.
• Je bent verantwoordelijk voor een gedragen en toereikend systeem van risicobeheersing, analyseert zelfstandig (abstracte) beheersrisico’s en stelt hiervoor een solide (controle)plan voor op (AO/IC).
• Om je kennis op peil te houden draag je zelf zorg voor permanente educatie binnen het vakgebied.

Dit is wat we voor je hebben

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 4.016,62 en maximaal € 5.962,34 (o.b.v. 36 uur) in FWG 60 cao VVT.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op vast.
• Jaarlijks een vakantietoeslag van 8%.
• Een eindejaarsuitkering in november van 8,33%.
• Verlof op basis van een fulltime contract van 237,4 uur per jaar (ruim 6,5 week).
• Goed pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
• De mogelijkheid om deels thuis te werken
• De mogelijkheid om vakinhoudelijke cursussen te volgen.

Ohja, bijna vergeten!

• Heb je vragen over de vacature? Onze recruiters Sanne, Nancy en Tineke zijn bereikbaar voor het stellen van vragen via 088-2486133
• Je kunt solliciteren t/m 14 september, dus zorg dat je je reactie voor die tijd instuurt.
• Een verklaring omtrent gedrag (VOG) en een referentiecheck zijn standaard onderdelen van de sollicitatieprocedure. Oktober faciliteert en vergoed de kosten voor de aanvraag van een VOG.
• Een assessment maakt mogelijk onderdeel uit van selectieprocedure.
• Via www.zorginoktober.nl/werken-bij-oktober/ krijg je een goede indruk over werken bij Oktober.

Vragen of meer weten?

Heb jij vragen over deze vacature? Neem dan gerust contact met ons op. Denk jij de geschikte kandidaat te zijn voor deze functie? Stuur dan direct jouw sollicitatie door.